Nu söker vi en affärsdriven HR Business Partner som vill ha en bred roll nära verksamheten, och vara ansvarig för HR-funktionen inom Nääs Fabriker. Hos oss får du arbeta inom Destination Nääs – en av Sveriges mest inspirerande upplevelse-destinationer – där historia möter framtid och där ett attraktivt erbjudande skapar stora möjligheter att bygga långsiktiga kundrelationer och lönsamma affärer. Redo att sätta avtryck? Om rollen Hos Nääs Fabriker blir du en viktig nyckelfunktion som bygger upp och driver en väl fungerande, affärsdriven HR-funktion. Du arbetar nära VD och ledningsgrupp och trivs i en entreprenöriell, snabb och resultatfokuserad miljö med korta beslutsvägar och höga krav på egna initiativ. Rollen passar dig som gillar variation, tar ett kompromisslöst helhetsansvar för ditt område och trivs med att växla mellan operativa frågor och utvecklingsarbete. Vi är idag cirka 80 medarbetare, tjänstemän och medarbetare inom ramen för våra restauranger. Som HR Business Partner hos oss blir du en nära affärspartner till våra chefer och arbetar brett med hela HR-området. Du ser HR som en investering i verksamhetens lönsamhet och tillväxt – inte som en administrativ stödfunktion utan som en motor för utvecklingen framåt. Du stöttar i allt från vardagliga personalfrågor till arbetsrätt, arbetsmiljö, rehabilitering, rekrytering och medarbetarutveckling. Du rapporterar direkt till VD och arbetar tätt tillsammans med ledningsgrupp och övriga chefer. En viktig del av rollen är att utveckla vårt HR-arbete i sin helhet eftersom det här är en ny roll på Nääs Fabriker. Det finns ett starkt behov och en vilja att framåt ha ett utvecklat och strukturerat arbete kring HR, ledarskap och medarbetarskap på plats inom Nääs Fabriker. Dina arbetsuppgifter blir att: Utveckla och driva en…

Affärsdriven HR Business Partner till Nääs Fabriker