Stiftelsen Carlanderska sjukhuset invigdes 1927 och har till idag utvecklats till ett framgångsrikt sjukhus för specialistvård. Här bedrivs offentlig vård, försäkringssjukvård och privat sjukvård både i egen regi och i samspel med ett flertal andra vårdgivare. Tillsammans utgör vi ett komplett sjukhus med väl fungerande vårdkedjor under ett och samma tak. Välkommen till Möjligheternas sjukhus! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Nu utökar vi vår HR-avdelning med en bemanningsadministratör. Som bemanningsadministratör kommer du primärt att arbeta med bemannings- och schemafrågor, men du kommer även att arbeta med löneförberedande arbetsuppgifter och vid behov andra förekommande arbetsuppgifter på HR. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är: Bemanning och schemaplanering · Administrera, registrera och följa upp scheman/bemanning · Stödja chefer vid bemanningsplanering. · Uppföljning av bemanningsbehov och arbetstidsregler · Administrera bemannings- och tidrapporteringssystem · I förekommande fall kontakt med externa systemleverantörer Löneadministration · Registrering och kontroll av olika löneunderlag/lönepåverkande händelser · Kontroll och uppföljning av frånvaro, ledigheter och sjukfrånvaro · Stöd till chefer och medarbetare i lönefrågor · Kvalitetssäkring av löneprocess/löneunderlag i samband med lönekörning. I ditt arbete har du löpande kontakter med de olika verksamheterna och du finns tillgänglig för både chefer och medarbetare. Vår löne- och personaladministration sker primärt i Flex HRM, där det finns väl upparbetade processer och arbetssätt. Andra arbetsuppgifter kan tillkomma då HR-avdelningen är liten och arbetar gemensamt inom många olika områden. HR ingår i sjukhusets övergripande administration, där de sjukhusgemensamma stödfunktionerna, IT/Fastighet, Ekonomi, Kvalit…LöneadministratörLöne- och personaladministratörer
Jobbfinder