Lessebo kommun finns mitt i Glasriket och har cirka 8 100 invånare, drygt 300 företag och mer än 1 miljon besökare årligen. Kommunikationerna är goda med pendlingsavstånd till Växjö och Kalmar. Vår verksamhet baseras i de fyra orterna Lessebo, Hovmantorp, Kosta och Skruv. I Lessebo kommun finns en arbetsglädje och det är lätt att lära känna varandra med ett nära samarbete förvaltningar och politiker. Hos oss ska man mötas av en god service och ett gott bemötande. Det handlar om att ha ett gott samarbete mellan medarbetare och till våra medborgare. Vi satsar på utvecklingsfrågor och tillsammans skapar vi en grön kommun som vi är stolta över och där vi värnar om varandras framtid. Lessebo kommun ska vara en attraktiv och trygg plats att leva på, för alla invånare. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som lönekonsult i Lessebo kommun tillhör du HR-avdelningen på Kommunledningsförvaltningen och arbetar själv självständigt med Socialförvaltningens löneprocess. Vi ingår i en lönesamverkan med HUL (Högsby, Uppvidinge, Lessebo) där bland annat systemförvaltning och pensionshantering sker. I rollen som lönekonsult arbetar du med löneadministration inom delar av löneprocessen. Detta innebär bland annat registrering av anställningar och löneunderlag. I dina arbetsuppgifter ingår även att tolka och tillämpa lagar, regler och gällande kollektivavtal som rör löneprocessen. Du kommer också att utfärda arbetsgivarintyg och andra intyg. Kontakt med myndigheter förekommer i arbetet. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har eftergymnasial utbildning inom lön eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant. Vi ser gärna att du har flera års erfarenhet av lönehantering inom offentlig sektor. Det är av stor vikt att du är ansvarstagande, strukturerad, har ett gott bemötande och lätt för att sa…

Lönekonsult