Ref: 20261733ArbetsuppgifterSamsjuklighetsreformen innebär en omfattande omställning för både region och kommun. Reformens intentioner betonar ett sammanhållet, personcentrerat och samordnat stöd för personer med samsjuklighet, där arbetsmarknads- och socialförvaltningen och funktionsstödsförvaltningen behöver utveckla gemensamma arbetssätt, strukturer och ansvarsfördelning. För att lyckas krävs ett strategiskt och långsiktigt förändringsarbete som genomförs i nära samverkan mellan våra organisationer och inom stadens socialförvaltningar. Inför reformens ikraftträdande den 1 januari 2028 behöver både regionen och kommunen genomföra förberedelser, analyser och organisatoriska anpassningar. För att säkerställa att detta arbete bedrivs strukturerat, samordnat och i linje med reformens intentioner söker vi härmed en projektledare som ska hålla i socialtjänstens arbete.  Projektledaren ansvarar för att driva utvecklingen av arbetssätt, processer, strukturer och organisation utifrån socialtjänstens förändrade uppdrag. Rollen stödjer ledningsstrukturen i utveckling och beslut av insatser, metoder och uppföljning i enlighet med nya förutsättningar. Arbetet spänner från strategiska utvecklingsfrågor till operativt processtöd. Huvudsakliga arbetsuppgifter Att i enlighet med projektdirektivet; Kartlägga och sammanställa nuvarande strukturer och pågående processer inom samsjuklighetsområdet. Producera beslutsunderlag för det förändrande uppdraget avseende utredning, bedömning, insatser och uppföljning.  Leda och facilitera utvecklingsprojekt, förbättringsarbete och tvärprofessionella arbetsgrupper. Stödja verk…

Projektledare till Samsjuklighetsreformen