Vill du arbeta med försäljning och rekrytering – utan att behöva rekrytera kandidater?Techknight växer och söker nu en Rekryteringsansvarig IT med fokus på att hjälpa svenska företag hitta rätt utvecklarkompetens.Det här är inte en traditionell rekryterarroll.Vi har redan ett etablerat team av seniora fullstackutvecklare. Din uppgift är istället att identifiera företag som behöver utvecklare, förstå deras behov och matcha dem med rätt utvecklare från vår befintliga kompetenspool.Våra utvecklare arbetar 100 % på distans från Pakistan och blir en integrerad del av kundens utvecklingsteam. Om rollenSom Rekryteringsansvarig IT ansvarar du för hela affärsprocessen – från första kontakt till att utvecklaren är placerad hos kunden.Du kommer att:* Identifiera företag i Sverige som söker utvecklare.* Kontakta beslutsfattare via telefon, e-post och LinkedIn.* Boka och genomföra digitala kundmöten.* Analysera kundens tekniska behov.* Matcha rätt utvecklare från vår befintliga utvecklarpool.* Presentera kandidater och följa upp processen.* Bygga långsiktiga kundrelationer.* Arbeta nära vårt utvecklingsteam för att säkerställa rätt matchning.Du behöver alltså inte rekrytera utvecklare – det arbetet är redan gjort. Ditt fokus ligger på att skapa affärer och hjälpa företag att hitta rätt kompetens.Vad erbjuder vi våra kunder?Det här är argumenten du kommer att arbeta med i varje dialog:* Minst 5 års erfarenhet inom systemutveckling.* Endast seniora fullstackutvecklare.* 100 % dedikerade till kundens team.* Ingen rekryteringsprocess eller långa ledtider.* Ingen arbetsgivaravgift, sociala avgifter eller personaladministration.* Endast en månads uppsägningstid.* Byte av utvecklare inom fem arbetsdagar om kunden inte är nöjd.* Fast månadskostnad och full kostnadskontroll.- Våra utvecklare…

Rekryteringsansvarig inom IT