Vill du kombinera teknik, struktur och ledarskap i en roll där du får en nyckelposition i avancerade utvecklingsprojekt? Som Requirement Manager med teamledaransvar blir du en viktig del av vårt System Management-team och bidrar till att skapa effektiva arbetssätt som säkerställer kvalitet genom hela utvecklingsprocessen. Vad vi erbjuder digDu blir en del av ett kompetent team där samarbete, kunskapsdelning och utveckling står i fokus. Hos oss får du en roll med stort ansvar och goda möjligheter att utvecklas både professionellt och personligt. Din framtida utmaningI den här rollen ansvarar du för att krav- och ändringshantering fungerar effektivt genom hela projektets livscykel. Du säkerställer att kravdatabaser, ändringsärenden och konfigurationsstyrning följer etablerade processer och fungerar som ett stöd för projektorganisationen.Du ansvarar för att kravdatabaser och ändringsärenden hanteras enligt gällande instruktioner och rutiner, samt för att utbilda och stötta projektmedlemmar i verktyg och arbetssätt. I organisationen får du en nyckelroll i att säkra strukturerad krav- och ändringshantering i våra projekt samt samordna arbetet inom gruppen.Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:Ansvara för kravdatabasen: mallar, struktur, länkar, verifieringsinformation och accessrättigheter.Säkerställa god ordning och reda i krav- och ändringsverktyg samt följa upp status, avvikelser och efterlevnad av instruktioner.Utbilda projektmedlemmar och nya kollegor i kravhantering, ändringshantering och användning av verktygen.Teamleader-rollen innebär ansvaret att samordna arbetssätt, kalla till gemensamma möten, samt driva fram och underhålla instruktioner och utbildningsmaterial.Samverka med andra delar av organisationen kring gränsytor och processefterlevnad i de gemensamma verktygen…