Är du en erfaren HR Business Partner som brinner för att utveckla ledare, medarbetare och verksamheter? Trivs du i en roll där du får kombinera strategiskt HR-arbete med operativt stöd och vara en viktig partner till organisationens chefer och ledning?Vi söker nu en senior HR Business Partner till ett konsultuppdrag hos en internationell industrikund i Karlskrona. Här får du en central och affärsnära roll med breda kontaktytor, stort ansvar och möjlighet att bidra till både verksamhetens och medarbetarnas utveckling.💼 Om rollen Som HR Business Partner blir du en strategisk och operativ nyckelperson som arbetar nära chefer och ledning för att omsätta affärsmål till framgångsrika HR- och people-strategier.Du får möjlighet att påverka allt från organisationsutveckling och ledarskap till kompetensförsörjning, prestation och medarbetarengagemang.Rollen innebär även HR-stöd till mer komplexa verksamhetsområden, såsom Supply Chain Management (SCM) och tekniska funktioner, vilket gör uppdraget särskilt intressant för dig som har erfarenhet från industriella eller teknikintensiva organisationer.Du samarbetar nära både lokala och globala HR-funktioner samt fackliga parter, med ett gemensamt mål: att skapa en hållbar, engagerad och högpresterande organisation.🎯Vad kommer du att göra?I rollen kommer du bland annat att:Vara en strategisk HR-partner till chefer och ledning i både operativa och långsiktiga HR-frågor.Driva HR-initiativ och förändringsarbete som stärker organisationens utveckling och resultat.Säkerställa arbetsrättslig efterlevnad och hantera fackliga förhandlingar, MBL-processer och kollektivavtal.Utveckla talanger och kompetens genom Workforce Planning, Talent Acquisition och successionsplanering.Arbeta med Performance Management, lönerevisioner och medarbetarunders…HR-konsult/PA-konsultPersonal- och HR-specialister